La adopción de la inteligencia artificial no solo está transformando la forma en que se hacen negocios, sino que también está redefiniendo la distribución del conocimiento y su aplicación en diversos aspectos de la vida diaria.
Según un informe de McKinsey sobre “El futuro del trabajo en América”, para el año 2030, se estima que el 30% de las horas dedicadas a actividades en sectores como logística, manufactura y marketing en los Estados Unidos serán reemplazadas por la IA.
Esto saca a la vista un concepto que se está volviendo ampliamente popular en el cambiante panorama laboral: el reskiling digital. ¿Qué es y por qué podría ser la clave para competir en un futuro virtual, cada vez más cercano? Descúbrelo aquí.
Reskilling Digital: preparándonos para el futuro del trabajo
Entonces volviendo a nuestro tema de discusión inicial, ¿qué es el reskiling digital? También conocido como reconversión de competencias digitales, consiste en capacitar a los trabajadores para adquirir nuevas habilidades tecnológicas que les permitan adaptarse a los cambios y aprovechar las oportunidades que trae consigo la revolución digital.
¿Por qué es crucial?
Más que una simple capacitación; se trata de una inversión para el futuro de las empresas y los empleados. Aquí hay algunas razones por las cuales es crucial para el crecimiento de cualquier compañía:
- Adaptación a las nuevas tecnologías. En un mundo donde la tecnología avanza rápidamente, es fundamental que los trabajadores estén preparados para manejar herramientas y sistemas digitales avanzados como el análisis de datos y la automatización de procesos.
- Mejora de la productividad y la eficiencia. Los empleados capacitados en nuevas habilidades digitales pueden trabajar de manera más eficiente y productiva, lo que beneficia a las empresas al aumentar su competitividad y su capacidad para satisfacer las demandas del mercado.
- Crecimiento profesional y personal. El reskilling digital también les ofrece a los trabajadores la oportunidad de desarrollar sus carreras y explorar nuevos roles.
El reskiling digital en México
Las maquiladoras en México, específicamente en Tijuana donde se encuentra la cada vez más automatizada meca del sector manufacturero del país, se enfrentan al desafío de actualizar las habilidades de su fuerza laboral para aprovechar al máximo estas innovaciones.
Aquí, los programas de reskilling digital deben ser una prioridad, para que los empleados logren adquirir las habilidades y conocimientos que les permitirán prosperar en el mercado laboral del siglo XXI.
En conclusión…
A medida que nos enfrentamos a un futuro cada vez más digitalizado, entender a la perfección qué es el reskilling digital, así como sus retos y beneficios, se vuelve imprescindible. Tengamos siempre en mente que no solo es una necesidad, sino también una oportunidad para crecer, innovar y prosperar en un mundo que no para de evolucionar.
Descubre cómo Tijuana EDC puede ayudarte
En Tijuana EDC, entendemos la importancia del reskilling digital y estamos comprometidos a ayudar a las empresas a prepararse para el futuro del trabajo.
¿Qué hacemos?
Brindar servicios especializados de asesoría y logística de negocios para todas aquellas empresas que buscan aprovechar las oportunidades de negocio en México, específicamente en la ciudad de Tijuana.
Si tienes una empresa aquí, o te interesa un proyecto de inversión extranjera en México, contáctanos hoy mismo para descubrir cómo podemos ayudarte a prepararte para el futuro. Visita nuestros interesantes artículos de blog: Estrategias y Herramientas de Manufactura para Invertir o ¿Cómo es el Contract Manufacturing para las empresas?
